Management des entreprises - BTS 2e année
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REFLEXE BTS t.7 ; management commercial opérationnel : BTS MCO : 1er et 2e années
Pascal Besson, Daniel Bonnet-Piron, Marie-José Chacon-Benito, Laurence Garnier
- Nathan
- Reflexe Bts
- 20 Août 2020
- 9782091671819
- Des cours complets vous permettent d'approfondir, de comprendre et de mémoriser les notions de chaque discipline.
- Des exercices et leurs corrigés pour vous entraîner pour les contrôles et pour le BTS.
- Des méthodes pour le BTS adaptées à chaque matière : études de cas, dissertations, sujets, documents et synthèses...
En plus :
Un dossier "je gère mon BTS" : la présentation des épreuves et des conseils pour comprendre ce que l'examinateur attend de vous.
Livre en Ligne : l'intégralité de votre livre accessible en ligne gratuitement (PC/Mac, Tablettes et Smartphones...) ;
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Passerelles ; culture économique juridique et managériale ; BTS 2e année
Grégoire Arnaud, Didier Bertholom, Alexis Vérité
- Foucher
- Passerelles
- 27 Avril 2022
- 9782216165155
Un ouvrage de BTS 2ème année qui privilégie les notions essentielles et l'apport méthodologique.
- Un cours centré sur les notions clés du référentiel et sur le monde de l'entreprise.
- Des synthèses sous 4 formes : versions rédigée, audio, vidéo et en schéma.
- Des fiches méthodes détaillées en lien avec l'examen.
- Dans chaque chapitre : 3 pages d'entraînements progressifs et 1 cas d'entreprise« Vers le BTS » pour préparer les étudiants à l'examen.
Les + de ce manuel :
- 3 sujets d'examen modulables, portant sur les thèmes 1 à 6 du programme, réalisables au choix en 2 heures ou en 4 heures.
Ce manuel est enrichi de ressources numériques gratuites foucherconnect : vidéos, audios et QCM interactifs. -
Nouv.
Nouveaux parcours BTS ; culture économique juridique et managériale ; BTS 2e année
Jean-Charles Diry, Alexis Vérité, Régine Aidemoy, Grégoire Arnaud, Ludovic Babin-Touba, Didier Bertholom
- Foucher
- Nouveaux Parcours Bts
- 22 Juin 2022
- 9782216165186
Des manuels BI-MEDIA pour bénéficier de la version numérique en complément du manuel papier.
Une structure de chapitre simple et un repérage clair des trois disciplines.
Des ouvertures de chapitre dynamiques par la vidéo.
Des documents récents et variés : textes, schémas, graphiques, tableaux, photos.
Une rubrique « Pour faire le point en vidéo » permet de revoir l'essentiel des notions.
Une synthèse en schéma et un QCM pour tester ses connaissances.
Une préparation à l'examen tout au long de l'ouvrage : sur 2 ou 6 pages, pour une approche très progressive des notions.
En fin de chaque ouvrage, un lexique et des fiches méthode.
Dans la version numérique : accès aux ressources en 1 clic + espaces de saisie des réponse.
Ce manuel est enrichi de ressurces numériques gratuites foucherconnect : Vidéos, quiz d'autoévaluation. -
BTS ; participer à la gestion des risques de la PME ; 2e année
Collectif
- Nathan
- 9 Mai 2019
- 9782091653419
- Une approche pédagogique active permet à l'étudiant de s'impliquer concrètement dans la réalisation de missions professionnelles variées, et de développer son autonomie.
- Un traitement approfondi des nouveautés du référentiel : conduite d'une veille, travail en mode projet, démarche de gestion des risques, etc.
- Une fiche méthode pour préparer la sous-épreuve E51 « Participer à la gestion des risques de la PME ».
- Des vidéos de présentation des contextes professionnels.
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Gestion des opérations d'import-export ; bts ; 2ème année (3e édition)
Collectif
- Foucher
- Fouchercommerce.com
- 29 Avril 2015
- 9782216132249
LES POINTS FORTS DE LA COLLECTION :
- une partie cours avec des exemples pour acquérir les notions.
- une partie TD avec de nombreux exercices pour s'entraîner.
- des fiches ressources.
- pour chaque ouvrage, une présentation détaillée de l'épreuve correspondante.
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Relation client et négociation-vente : BTS NDRC : 1re/2e années : livre + licence élève
Laura Garnier, Marie-José Chacon-Benito, Carole Hamon, Sandrine Jouanard, Xavier Le Ven, Laure Manoury
- Nathan
- 21 Avril 2022
- 9782091676685
Dans cet ouvrage Relation Client et Négociation-Vente BTS 1re et 2e années, de la collection BTS NDRC, les questionnements et fiches ressources ont été allégés et la préparation à l'épreuve renforcée pour tenir compte des retours des enseignants.
Cet ouvrage est proposé au choix en livre papier + licence numérique i-Manuel ou en 100% numérique i-Manuel.
En version imprimée, cet ouvrage propose en complément une licence numérique i-Manuel 2.0, la solution pour mettre les élèves en activité sur ordinateur ou sur tablette.
>> Les infos pratiques sur le i-Manuel 2.0 à découvrir ci-dessous ;
Points forts et principales mises à jour :
Renforcement de la préparation à l'épreuve E4 avec l'ajout d'entraînements et d'une méthodologie en fin d'ouvrage. Il couvre l'ensemble du bloc de compétences 1 et du pôle d'activités associé du référentiel de BTS NDRC.
* Des applications variées permettent aux étudiants de manipuler les outils spécifiques à la relation client et à la négociation-vente : prospection, bases de données, gestion de projets, etc.
* Une approche pédagogique centrée sur des missions concrètes et actives, clairement définies.
* Les étudiants sont amenés à réaliser des tâches commerciales, comme ils pourraient le faire en entreprise, mobilisant des compétences rédactionnelles, informatiques et favorisant la réflexion et la prise d'initiative.
* Des vidéos enrichissent les ouvrages et dynamisent l'apprentissage.
*Les compétences Pix sont balisées dans chacun des chapitres. -
Management des entreprises ; BTS 2ème année ; livre et licence de l'élève
Collectif
- Nathan
- Pochette Reflexe
- 28 Avril 2017
- 9782091648354
Points forts :
- Nouveau : Une mise à jour complète des documents et des graphiques.
- Un cas pratique proche des épreuves du BTS et plusieurs entraînements à l'examen rythment l'ouvrage.
- Des pages présentent les théories et la biographie des auteurs au programme. Des exercices de révision sur les auteurs sont également proposés dans l'ouvrage de 2e année.
- Des schémas de synthèse clairs et dynamiques.
- i-Manuel : La solution numérique pour enrichir son enseignement :
- en usage collectif, pour animer sa classe et vidéoprojeter les activités et les corrections.
- en usage individuel, pour motiver et faire travailler ses élèves sur poste informatique.
Structure type d'un chapitre :
- Une page d'ouverture situe le chapitre dans le référentiel, précise les compétences attendues et présente le plan.
- Un apprentissage à partir de documents variés : articles de presse, extraits d'ouvrages de référence, de sites Internet, de jurisprudence, etc. Les questions permettent de comprendre et d'analyser les documents et de s'approprier le cours.
- Un cas pratique structuré comme un sujet d'examen permet de préparer à l'épreuve du BTS.
- Un schéma de synthèse résume et donne le « sens de la leçon ».
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REFLEXE BTS ; management des entreprises ; 2e année
Marie-José Chacon, Patrice Gillet, Caroline Gonnet
- Nathan
- Reflexe Bts
- 9 Mai 2019
- 9782091653303
Points forts.
- NOUVEAU Une mise à jour complète des documents et des graphiques.
- Un cas pratique proche des épreuves du BTS et plusieurs entraînements à l'examen rythment l'ouvrage.
- Des pages présentent les théories et la biographie des auteurs au programme. Des exercices de révision sur les auteurs sont également proposés dans l'ouvrage de 2e année.
- Des schémas de synthèse clairs et dynamiques.
- i-Manuel : La solution numérique pour enrichir son enseignement :
- en usage collectif, pour animer sa classe et vidéoprojeter les activités et les corrections ;
- en usage individuel, pour motiver et faire travailler ses élèves sur poste informatique.
Structure type d'un chapitre.
- Une page d'ouverture situe le chapitre dans le référentiel, précise les compétences attendues et présente le plan.
- Un apprentissage à partir de documents variés : articles de presse, extraits d'ouvrages de référence, de sites Internet, de jurisprudence, etc. Les questions permettent de comprendre et d'analyser les documents et de s'approprier le cours.
- Un cas pratique structuré comme un sujet d'examen permet de préparer à l'épreuve du BTS.
- Un schéma de synthèse résume et donne le « sens de la leçon ».
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BTS MHR ; entrepreneuriat et pilotage de l'entreprise hôtelière ; 2e année
Collectif
- Nathan
- Bts Mhr
- 9 Mai 2019
- 9782091653471
- Une présentation complète et concrète de tous les point clés du référentiel.
- Des contextes de travail variés et réalistes pour mettre en oeuvre la capacité de l'étudiant à apporter des solutions à des problématiques entrepreneuriales, à maîtriser la conduite de projet et à prendre des décisions pertinentes en termes de pilotage d'une entreprise d'hôtellerie restauration.
- Un entraînement efficace aux épreuves du BTS : l'épreuve écrite de Pilotage de la production de services en hôtellerie-restauration (E31) et l'épreuve écrite (préparation du dossier) et orale (soutenance du projet) de Projet entrepreneurial ou de développement de l'entreprise hôtelière (E32).
Structure des ouvrages :
- Une rubrique « Travail à faire » permet l'apprentissage des notions à travers la réalisation d'une mission professionnelle. L'étudiant est guidé par un questionnement s'appuyant sur des annexes variées et sur des fiches ressources apportant les savoirs nécessaires.
- Des applications permettent ensuite la mise en pratique et la validation des connaissances.
I-Manuel, la solution numérique pour enrichir son enseignement :
- en usage collectif pour animer sa classe et vidéoprojeter les activités et les corrections.
- en usage individuel pour motiver et faire travailler ses élèves sur poste informatique.
En activant les licences de ses élèves, l'enseignant peut suivre les travaux de ses élèves, partager des documents avec chacun d'entre eux et corriger en ligne.
+ d'infos : www.nathan.fr/i-manuel
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Domaines d'activités GPME t.2 ; participer à la gestion des risques de la PME : BTS : 2e année : livre + licence
Didier Lahaye, Hélène De Mari, Claudia Del Testa, Virginie Doumax-Tagliavini, José Gil, Jean-Paul Gonzales
- Nathan
- Domaines D'activites Gpme
- 21 Avril 2022
- 9782091676500
Cet ouvrage consommable, Participer à la gestion des risques de la PME pour la 2e année du BTS GPME, couvre l'ensemble du bloc de compétences 2 conformément au référentiel et prépare à l'épreuve E51.
Cet ouvrage est proposé au choix en livre papier + licence numérique i-Manuel ou en 100% numérique i-Manuel.
En version imprimée, cet ouvrage propose en complément une licence numérique i-Manuel 2.0, la solution pour mettre les élèves en activité sur ordinateur ou sur tablette.
>> Les infos pratiques sur le i-Manuel 2.0 à découvrir ci-dessous Points forts :
La préparation à l'épreuve est renforcée et un balisage par chapitre indique les compétences Pix abordées.
* Un ouvrage proposant une pédagogie active qui développe les compétences de veille, la prise d'initiative, le travail en mode projet.
* Les compétences transversales en informatique et en communication, balisées par des pictogrammes, sont réactivées au fil des chapitres.
* Les compétences rédactionnelles sont développées à travers des demandes fréquentes d'écrits structurés.
*Pour permettre la différenciation pédagogique, les applications sont graduées en 2 niveaux de difficulté : maîtrise et expertise.
Structure de l'ouvrage :
* Des mises en situation placent l'étudiant en contexte professionnel réaliste de PME dans des domaines variés.
*Une rubrique « Travail à faire »permet l'apprentissage des notions à travers la réalisation d'une mission professionnelle.
*Le questionnement s'appuie sur des annexes variées et des fiches ressources.
*Des applications permettent ensuite la mise en pratique. -
Domaines d'activités GPME t.3 ; gérer le personnel et contribuer à la GRH de la PME : BTS : 2e année : livre + licence élève
Madeleine Doussy, Anne Delalix, Hélène Dugier, Francoise Gonod-Grac, Laure Montagnier, Muriel Nikitas-Couteux
- Nathan
- Domaines D'activites Gpme
- 21 Avril 2022
- 9782091676524
Cet ouvrage consommable Domaine d'activités 3 - Gérer le personnel et contribuer à la gestion des ressources humaines de la PME pour la 2e année du BTS GPME, couvre l'ensemble du bloc de compétences 3 conformément au référentiel et prépare à l'épreuve E52.
Cet ouvrage est proposé au choix en livre papier + licence numérique i-Manuel ou en 100% numérique i-Manuel.
En version imprimée, cet ouvrage propose en complément une licence numérique i-Manuel 2.0, la solution pour mettre les élèves en activité sur ordinateur ou sur tablette.
>> Les infos pratiques sur le i-Manuel 2.0 à découvrir ci-dessous * Un ouvrage proposant une pédagogie active qui développe les compétences de veille, la prise d'initiative, le travail en mode projet.
*Les compétences transversales en informatique et en communication, balisées par des pictogrammes, sont réactivées au fil des chapitres.
*Les compétences rédactionnelles sont développées à travers des demandes fréquentes d'écrits structurés.
* Pour permettre la différenciation pédagogique, les applications sont graduées en 2 niveaux de difficulté : maîtrise et expertise.
*Un balisage par chapitre indique les compétences Pix abordées.
Structure de l'ouvrage :
*Des mises en situation placent l'étudiant en contexte professionnel réaliste de PME dans des domaines variés.
*Une rubrique « Travail à faire »permet l'apprentissage des notions à travers la réalisation d'une mission professionnelle.
*Le questionnement s'appuie sur des annexes variées et des fiches ressources.
*Des applications permettent ensuite la mise en pratique. -
Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME ; BTS CGPME 2e année, licence prof. ; domaine d'activités 4 ; livre de l'élève
Philippe Forges, Evelyne Serrurier
- Fontaine picard
- 7 Juin 2019
- 9782744630743
Le nouveau programme est traité en 7 dossiers reprenant les activités du référentiel :
- assurer le suivi administratif du personnel.
- préparer les éléments de la paie et communiquer sur ces éléments.
- organiser les élections des représentants du personnel.
- participer à la gestion des ressources humaines.
- contribuer à la cohésion interne du personnel de l'entreprise.
Chaque dossier repose sur une situation professionnelle réelle permettant à l'étudiant d'exercer les compétences visées dans sa formation.
Les travaux proposés sous forme de tâches prennent appui sur des ressources liées aux savoirs, aux méthodes, aux outils numériques, mais également sur des données concrètes de PME.
Des applications supplémentaires proposent d'autres activités professionnelles pour réaliser des productions concrètes en autonomie.
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Optimisation des processus administratifs ; BTS SAM 2e année, licences prof. ; domaine d'activité 1 ; livre de l'élève
Laurence Casasola, Maryline Malaval, Valérie Obliger Martin, Aline Moneyron
- Fontaine picard
- 1 Octobre 2019
- 9782744630767
La collection est enrichie par de nombreuses ressources numériques, tant pour les étudiants que pour les enseignants (voir Plus prescripteur).
L'accès à ces ressources est gratuit pour les enseignants qui ont prescrit l'ouvrage (accès à un site dédié à la collection ou en téléchargeant le logiguide de l'ouvrage).
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A7.2 / A7.5 gestion des risques BTS AG PME-PMI 2ème année ; pochette de l'élève
Anne-Elisabeth Bouscary, Sandrine Carreno, Evelyne Chapon, Claude Terrier
- Delagrave
- 5 Avril 2016
- 9782206202136
Utilisable en pédagogie traditionnelle et en pédagogie inversée grâce aux centaines de vidéos de formation (MOOC) des manuels numériques !
Un concept plébiscité par les enseignants : un ouvrage construit autour de cas d'entreprises identiques sur l'ensemble de la collection.
Un ouvrage qui se concentre sur l'examen : des travaux, missions pour préparer à la sous-épreuve orale U62 - Projet de développement de la PME (épreuve E6) Dans chaque chapitre : des travaux de « Réflexions et découvertes » pour appréhender les notions clés, des « Mises en situation » à réaliser en totale autonomie, des « Ressources » à disposition pour apporter les connaissances nécessaires et que l'étudiant peut consulter au fur et à mesure de ses besoins ; des pages « Vers le BTS » pour préparer aux épreuves de l'examen, une page « Bilans » en deux temps : un QCM de validation des connaissances, repérable par un code de flasher ; un bilan des compétences acquises à partir des résultats attendus indiqués dans le référentiel.
Des exercices spécifiquement conçus pour les étudiants en alternance ou en formation continue :
1.un diagnostic d'entreprise à réaliser à partir de l'entreprise de stage ;
2.des exemples de thèmes ou de problématiques pour préparer au Projet professionnel.
La prise en compte des outils bureautiques des fichiers sources et des modes opératoires pour gagner du temps et entraîner les étudiants sur leurs applications habituelles (Word, Excel, Access.), des séquences de formation sous forme de vidéos ou de diaporamas à la façon des Moocs.
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A3 gestion et développement des ressources humaines ; BTS AG PME-PMI 2ème année ; pochette de l'élève
Claude Terrier
- Delagrave
- 6 Avril 2016
- 9782206202235
Utilisable en pédagogie traditionnelle et en pédagogie inversée grâce aux centaines de vidéos de formation (MOOC) des manuels numériques !
Un concept plébiscité par les enseignants : un ouvrage construit autour de cas d'entreprises identiques sur l'ensemble de la collection.
Un ouvrage qui se concentre sur l'examen : des travaux, missions pour préparer à l'épreuve E5 et entraînements tirés des annales.
Dans chaque chapitre : des travaux de « Réflexions et découvertes » pour appréhender les notions clés, des « Mises en situation » à réaliser en totale autonomie, des « Ressources » à disposition pour apporter les connaissances nécessaires et que l'étudiant peut consulter au fur et à mesure de ses besoins ; des pages « Vers le BTS » pour préparer aux épreuves de l'examen, une page « Bilans » en deux temps : un QCM de validation des connaissances, repérable par un code de flasher ; un bilan des compétences acquises à partir des résultats attendus indiqués dans le référentiel.
La prise en compte des outils bureautiques des fichiers sources et des modes opératoires pour gagner du temps et entraîner les étudiants sur leurs applications habituelles (Word, Excel, Access.), des séquences de formation sous forme de vidéos ou de diaporamas à la façon des Moocs.
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A5.1 / A5.2 gestion des ressources ; BTS AG PME-PMI 2ème année ; pochette de l'élève
Claude Terrier, Laurence Bertin
- Delagrave
- 6 Avril 2016
- 9782206202280
Utilisable en pédagogie traditionnelle et en pédagogie inversée grâce aux centaines de vidéos de formation (MOOC) des manuels numériques !
Un concept plébiscité par les enseignants : un ouvrage construit autour de cas d'entreprises identiques sur l'ensemble de la collection.
Un ouvrage qui se concentre sur l'examen : des travaux, missions pour préparer à l'épreuve E5 et entraînements tirés des annales.
Dans chaque chapitre : des travaux de « Réflexions et découvertes » pour appréhender les notions clés, des « Mises en situation » à réaliser en totale autonomie, des « Ressources » à disposition pour apporter les connaissances nécessaires et que l'étudiant peut consulter au fur et à mesure de ses besoins ; des pages « Vers le BTS » pour préparer aux épreuves de l'examen, une page « Bilans » en deux temps : un QCM de validation des connaissances, repérable par un code de flasher ; un bilan des compétences acquises à partir des résultats attendus indiqués dans le référentiel.
La prise en compte des outils bureautiques des fichiers sources et des modes opératoires pour gagner du temps et entraîner les étudiants sur leurs applications habituelles (Word, Excel, Access.), des séquences de formation sous forme de vidéos ou de diaporamas à la façon des Moocs.
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Gérer le personnel et contribuer à la gestion des RH de la PME ; BTS CGPME 2e année, licence prof. ; domaine d'activités 3 ; livre de l'élève
Sandrine Dieu-Phan, Philippe Forges, Céline Rivière, Evelyne Serrurier
- Fontaine picard
- 7 Juin 2019
- 9782744630729
Le nouveau programme est traité en 7 dossiers reprenant les activités du référentiel :
- assurer le suivi administratif du personnel.
- préparer les éléments de la paie et communiquer sur ces éléments.
- organiser les élections des représentants du personnel.
- participer à la gestion des ressources humaines.
- contribuer à la cohésion interne du personnel de l'entreprise.
Chaque dossier repose sur une situation professionnelle réelle permettant à l'étudiant d'exercer les compétences visées dans sa formation.
Les travaux proposés sous forme de tâches prennent appui sur des ressources liées aux savoirs, aux méthodes, aux outils numériques, mais également sur des données concrètes de PME.
Des applications supplémentaires proposent d'autres activités professionnelles pour réaliser des productions concrètes en autonomie.
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Collaboration à la gestion des ressources humaines ; BTS SAM 2e année, licences prof. ; domaine d'activité 3 ; livre de l'élève
Dominique Dumas, Maryline Malaval
- Fontaine picard
- 29 Juillet 2019
- 9782744630804
La collection est enrichie par de nombreuses ressources numériques, tant pour les étudiants que pour les enseignants (voir Plus prescripteur).
L'accès à ces ressources est gratuit pour les enseignants qui ont prescrit l'ouvrage (accès à un site dédié à la collection ou en téléchargeant le logiguide de l'ouvrage).
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Culture économique, juridique et managériale ; BTS 2e année ; livre de l'élève
Stéphane Jacquet, Marie Bertreux, Isabelle Bonneau, Fabien Cousteau, Collectif
- Fontaine picard
- 12 Juin 2020
- 9782744631658
Servie par une nouvelle maquette très attractive, l'édition 2020 traite le programme en 3 thèmes (4, 5 et 6) et 8 chapitres qui correspondent aux questions du programme.
Les chapitres sont découpés selon une logique qui couvre tous les aspects de l'apprentissage :
- Une entrée par un cas inédit (« Faire émerger les savoirs ») pour faire émerger les savoirs associés de base, dans une démarche inductive.
- Une entrée par les compétences (« Devenir compétent en s'exerçant »), pour faciliter l'acquisition des compétences clés dans chaque thème ; traitée sous forme d'exercice, dans une démarche pratique permettant la production de réponses concrètes.
- Un mini-cas de fin de chapitre facilite l'entraînement à l'examen (rubrique " s'entraîner pour l'examen ").
- Un petit quizz à la fin de chaque chapitre (« Construisez votre culture »), pour revenir sur les acquisitions.
- Une synthèse schématique (« Rédigez votre synthèse ») pour fixer les notions essentielles et faciliter la mémorisation.
Chacun des 3 thèmes est accompagné d'un véritable sujet d'entraînement au BTS, revenant sur les éléments du thème, et intégrant les 3 approches disciplinaires, dans une logique de culture globale ; respectant les objectifs de la rénovation.
L'enseignant peut choisir d'entrer par le cas introductif, ou l'intégrer dans une logique de formation inversée (l'étudiant fait le cas chez lui). Il peut également entrer directement par les exercices (« Devenir compétent en s'exerçant ») pour mettre les étudiants en production.
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Culture économique, juridique et managériale ; BTS 2e année ; corrigé
Stéphane Jacquet, Marie Bertreux, Isabelle Bonneau, Fabien Cousteau, Collectif
- Fontaine picard
- 30 Juin 2020
- 9782744631665
Corrigé de la réf CEJM2.
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LES NOUVEAUX A4 ; management des entreprises ; BTS 2e année
Didier Bertholom, Laurent Izard, Christophe Kreiss, Scaramuzza
- Foucher
- Les Nouveaux A4
- 4 Mai 2016
- 9782216132508
Tome unique pour les 2 années de BTS Format détachable Cette nouvelle édition 2016 de la collection Les nouveaux A4 est mise à jour en tenant compte de l'actualité Vous y trouverez également des entraînements renouvelés, par chapitre et par thème Et toujours :
- Une approche par les documents - Des cas d'entreprise pour chaque chapitre - Une synthèse rédigée pour l'élève - Des entraînements par thème et des QCM Le corrigé complet est réservé aux enseignants et téléchargeable en ligne dans l'onglet Compléments et ressources ci-contre.
Avantages prescripteurs : Déclaration et demande à faire à partir de l'onglet Prescripteur ci-contre.
Le manuel interactif enseignant gratuit Des ressources à télécharger ci-contre : Synthèses enrichies sous Word, QCM + Corrigés
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Management des entreprises ; BTS 2e année ; livre + licence élève (édition 2015)
Marie-José Chacon, Patrice Gillet, Caroline Gonnet
- Nathan
- Pochette Reflexe
- 28 Mai 2015
- 9782091637761
- Un ouvrage proposant une approche du référentiel de Management des entreprises par les compétences.
- Des contenus fortement actualisés et des schémas de synthèse clarifiés et dynamisés.
- Un cas pratique proche des épreuves du BTS et plusieurs entraînements à l'examen rythment l'ouvrage.
I-Manuel : la solution numérique pour enrichir votre enseignement :
- en usage collectif, pour animer sa classe et vidéoprojeter les activités et les corrections, - en usage individuel, pour motiver et faire travailler ses élèves sur poste informatique. En activant les licences de ses élèves, l'enseignant peut suivre leurs travaux, partager des documents avec chacun d'entre eux et corriger en ligne.
+ d'infos : www.nathan.fr/i-manuel Structure d'un chapitre:
- Une page d'ouverture situe le chapitre dans le référentiel, précise les compétences attendues et présente le plan.
- Un apprentissage à partir de documents variés : articles de presse, extraits d'ouvrages de référence, de sites Internet, de jurisprudence, etc. Les questions permettent de comprendre et d'analyser les documents et de s'approprier le cours.
- Un cas pratique structuré comme un sujet d'examen, permet de préparer à l'épreuve du BTS.
- Un schéma de synthèse résume et donne le « sens de la leçon ».
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Management des entreprises ; BTS ; 2e année ; livre de l'élève
Marie-José Chacon
- Nathan
- Pochette Reflexe
- 25 Avril 2013
- 9782091627663
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Gestion et développement des rh ; BTS assistant de gestion PME-PMI ; 2e année ; livre de l'élève
Collectif
- Nathan
- Les Activites
- 25 Avril 2013
- 9782091627687
-Des mises en situations professionnelles concrètes font réfléchir les étudiants à la gestion administrative du personnel et des ressources humaines.
-Les missions proposées placent l'étudiant en position de collaborateur du chef d'entreprise devant être capable de prendre en charge la quasi-totalité de la gestion administrative du personnel.
-Un entraînement à l'épreuveà la fin de chaque chapitre permet de mobiliser les connaissances.
-Cet ouvrage existe aussi en i-Manuel pour faire travailler les élèves sur poste informatique, en demi-groupe ou en classe entière.
